Основные рабочие качества:
- Знание методологий управления проектами:
Agile (!), Scrum (!), Waterfall, Kanban (основной метод ранее).
- Организованность:
Способность эффективно структурировать и управлять задачами и ресурсами, поддерживая порядок в проекте.
- Коммуникационные навыки:
Умение четко и убедительно общаться, слушать и передавать информацию между членами команды и заинтересованными сторонами.
- Лидерские способности:
Способность вдохновлять и направлять команду, принимать проактивные решения и эффективно управлять людьми.
- Аналитическое мышление:
Умение анализировать данные и информацию для выявления проблем, тенденций и нахождения оптимальных решений.
- Управление рисками:
Способность предиктировать возможные проблемы, оценивать их влияние и разрабатывать стратегии для их минимизации.
- Гибкость и адаптивность:
Способность быстро реагировать на изменения и приспосабливаться к новым условиям или требованиям.
- Навыки планирования:
Умение разрабатывать детализированные планы, устанавливать приоритеты и управлять временем для достижения целей проекта.
- Внимание к деталям:
Способность замечать и учитывать мелочи, которые могут оказать значительное влияние на успех проекта.
- Финансовое управление:
Умение контролировать бюджет проекта, следить за расходами и эффективно использовать финансовые ресурсы.
- Проблемное решение:
Навыки нахождения и внедрения решений для преодоления возникших проблем и трудностей в проекте.
- Понимание постройки бизнес моделей:
Акцент на профитабильность и внутреннее развитие команды.
- Создание отчетов и презентаций по запросу.
- Организация деловых поездок.
- Организация мероприятий для клиентов.
- Организация внутренних мероприятий.
Языки:
- Русский (C2)
- Английский (C1)